XenForohosting
  1. Diễn đàn SEO chất lượng, rao vặt miễn phí có PA, DA cao: aiti.edu.vn | kenhsinhvien.edu.vn | vnmu.edu.vn | dhtn.edu.vn | sen.edu.vn
    Dismiss Notice
    • ĐT: 0939 713 069
    • Mail: tanbomarketing@gmail.com
    • Skype: dangtanbo.kiet
    Dismiss Notice

Tuyen tap cac cau hoi phong van pho bien nhat

Thảo luận trong 'Tuyển Dụng - Tuyển Sinh - Du Học' bắt đầu bởi AnhdungHD, 19/8/21.

Những nhà tài trợ chính:

* the seen house nghỉ dưỡng
* homestay đà lạt giá rẻ
* Game dịch vụ truyền thông đại chúng là gì ?
* link vao VN88 free
* tour du lịch miền trung giá rẻ
* 188bet bóng đá trực tiếp
* bet188 link xem bóng đá
* soi cầu 247 vip online
* dàn lô 4 số vip
* công ty tnhh funismart tphcm

  1. AnhdungHD
    Offline

    AnhdungHD admin

    Tham gia ngày:
    24/3/20
    Bài viết:
    68
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    6
    Giới tính:
    Nam
    (Website nhà tài trợ: công ty kiến trúc nhà)
    Với những kỹ năng trả lời các câu hỏi phỏng vấn trên đây, chắc hẳn bạn sẽ trở nên tự tin hơn và có sự chuẩn bị tốt nhất cho buổi phỏng vấn của mình. Và một phần quan trọng không kém khác chính là chuẩn bị trước câu trả lời cho những câu hỏi thường gặp. Dưới đây là một số câu hỏi mà nhà tuyển dụng thường đưa ra cho ứng viên của mình:

    Bạn có những nhược điểm gì?

    Với câu hỏi này, bạn nên tránh không trình bày các đặc điểm cá nhân mà hãy trình bày về những vấn đề về công việc mang tính chuyên nghiệp. Tuy rằng câu hỏi là nhược điểm, nhưng bạn hãy cố gắng liên tưởng câu trả lời đến những ưu điểm. Ví dụ như bạn thường nhận trách nhiệm cho quá nhiều đầu việc nên đôi khi chưa sắp xếp được thời gian phù hợp.

    Tham khảo: Doanh nghiệp có thể đăng tin tuyển dụng miễn phí ở đâu thì uy tín và hiệu quả?

    Bạn có mục tiêu gì sắp tới không?

    Hạn chế nói về những mục tiêu dài hạn và thay vào đó bạn hãy đề cập đến những mục tiêu ngắn hạn trước mắt. Mục tiêu này nên gắn với công việc của công ty và về mong muốn thăng tiến trong công việc của bạn.

    Tại sao bạn lại nghỉ việc ở công ty cũ?

    Bạn hãy trả lời rằng bạn muốn tìm đến những cơ hội mới để phát triển bản thân và phát huy khả năng của mình. Đừng nói đến những xung đột ở công ty cũ hay là những khó khăn không thể khắc phục được mà phải nghỉ việc.

    Bạn có thành tích đặc biệt gì trong công việc không?

    Hãy thành thật chia sẻ về những thành công bạn đã từng có. Chú ý là hãy đề cập đến những con số, những dẫn chứng cụ thể để thuyết phục nhà tuyển dụng.

    Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu?

    Bạn nên để cho nhà tuyển dụng có thời gian đánh giá bạn và chủ động đưa ra mức lương phù hợp với khối lượng công việc. Sau đó, nếu có nhu cầu thì bạn có thể đàm phán lại. Không nên đưa ra một mức lương cụ thể vì nhà tuyển dụng không muốn một ứng viên chỉ quan tâm đến quyền lợi của mình.

    Đọc thêm: Ứng viên tìm việc tại Bắc Giang có thể biết thêm nhiều cơ hội việc làm tại timviec.com.vn

    Bạn mong muốn điều gì nếu được làm việc ở công ty của họ?

    Không nên trả lời đại khái như bạn không có mong muốn gì hoặc bạn chưa có mong muốn gì. Thay vào đó, hãy đề cập đến việc bạn muốn được áp dụng những kiến thức, kinh nghiệm và kỹ năng của mình như thế nào cho công việc và sự phát triển của doanh nghiệp.
    Kỹ năng trả lời các câu hỏi phỏng vấn là vô cùng quan trọng, giúp bạn xây dựng được hình ảnh chuyên nghiệp, chỉn chu trong mắt nhà tuyển dụng. Rèn luyện tốt những kỹ năng này, bạn sẽ có được buổi phỏng vấn xin việc thuận lợi và suôn sẻ hơn.

    Nguồn: topcv
     

    Nguồn: aiti.edu.vn
  2. HRchannels
    Offline

    HRchannels admin

    Tham gia ngày:
    25/6/21
    Bài viết:
    4
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    1
    Giới tính:
    Nữ

Chia sẻ trang này